Stratégie · Organisation · Talents · Transformation
Les leviers de votre prochaine étape.
NEW-ONE accompagne les dirigeants et leurs équipes dans leurs enjeux de développement, d’organisation et de transformation.
Nous associons vision stratégique, expérience opérationnelle et expertises ciblées pour transformer les enjeux de l’entreprise en décisions, actions et résultats mesurables.
STRATÉGIEORGANISATIONTALENTSTRANSFORMATION
Comprendre l’entreprise, son environnement et ses ambitions.
Des professionnels ayant une véritable expérience opérationnelle.
Transformer les décisions en actions concrètes et en résultats.
Un écosystème vivant
NEW-ONE CIRCLE
Se rencontrer. Partager. Contribuer. Créer des opportunités. Grandir ensemble.
Nous construisons et animons un écosystème de consultants chevronnés, managers de transition, dirigeants, experts et compétences spécialisées. Nous recherchons en permanence de nouvelles compétences et des femmes et des hommes volontaires pour faire grandir positivement cette communauté.
Donner autant que recevoir.
Partager une expérience, recommander une compétence, ouvrir son réseau, faire circuler une opportunité ou proposer une rencontre : chaque membre peut contribuer.
Missions · Expertises · Recommandations · Contacts · Projets · Business
Le Circle recherche actuellement
- Stratégie
- Organisation & Performance
- Direction générale
- Direction commerciale
- Finance
- Ressources humaines
- Recrutement
- Management de transition
- Direction de programme
- Transformation
- Digital
- Data & Intelligence artificielle
- Industrie
- RSE & Transition durable
- Énergie & Environnement
Nos expertises
Quatre piliers pour avancer.
Stratégie
Donner une direction. Construire la trajectoire.
Découvrir notre approche ↗
02 / EXPERTISEOrganisation & Performance
Transformer la stratégie en organisation.
Découvrir notre approche ↗
03 / EXPERTISETalents
Les bonnes compétences au bon moment.
Découvrir notre approche ↗
04 / EXPERTISETransformation
Passer de l’intention à l’exécution.
Découvrir notre approche ↗
De la réflexion à l’action.
Comprendre
L’entreprise, son marché et ses ambitions.
Diagnostiquer
Les enjeux, les freins et les opportunités.
Construire
La stratégie, l’organisation et la feuille de route.
Mobiliser
Les compétences, ressources et solutions.
Accompagner
La réalisation des actions concrètes.
Mesurer
Les résultats, les indicateurs et les ajustements.
La bonne expertise, au bon moment.
Un interlocuteur clairement identifié. Un dispositif adapté à votre mission.
Solutions & Sourcing
Rechercher, évaluer et sélectionner les solutions adaptées à votre besoin. Leur fourniture ponctuelle peut compléter cet accompagnement.
La vie du Circle
Rencontres, appels à compétences et contributions : les prochaines actualités du Circle seront publiées ici.
