Stratégie · Organisation · Talents · Transformation

Les leviers de votre prochaine étape.

NEW-ONE accompagne les dirigeants et leurs équipes dans leurs enjeux de développement, d’organisation et de transformation.

Nous associons vision stratégique, expérience opérationnelle et expertises ciblées pour transformer les enjeux de l’entreprise en décisions, actions et résultats mesurables.

STRATÉGIEORGANISATIONTALENTSTRANSFORMATION

Une vision d’ensemble

Comprendre l’entreprise, son environnement et ses ambitions.

Une approche de terrain

Des professionnels ayant une véritable expérience opérationnelle.

Des actions mesurables

Transformer les décisions en actions concrètes et en résultats.

Un écosystème vivant

NEW-ONE CIRCLE

Se rencontrer. Partager. Contribuer. Créer des opportunités. Grandir ensemble.

Nous construisons et animons un écosystème de consultants chevronnés, managers de transition, dirigeants, experts et compétences spécialisées. Nous recherchons en permanence de nouvelles compétences et des femmes et des hommes volontaires pour faire grandir positivement cette communauté.

Donner autant que recevoir.

Partager une expérience, recommander une compétence, ouvrir son réseau, faire circuler une opportunité ou proposer une rencontre : chaque membre peut contribuer.

Missions · Expertises · Recommandations · Contacts · Projets · Business

circle@new-one.fr

Le Circle recherche actuellement

  • Stratégie
  • Organisation & Performance
  • Direction générale
  • Direction commerciale
  • Finance
  • Ressources humaines
  • Recrutement
  • Management de transition
  • Direction de programme
  • Transformation
  • Digital
  • Data & Intelligence artificielle
  • Industrie
  • RSE & Transition durable
  • Énergie & Environnement

De la réflexion à l’action.

01

Comprendre

L’entreprise, son marché et ses ambitions.

02

Diagnostiquer

Les enjeux, les freins et les opportunités.

03

Construire

La stratégie, l’organisation et la feuille de route.

04

Mobiliser

Les compétences, ressources et solutions.

05

Accompagner

La réalisation des actions concrètes.

06

Mesurer

Les résultats, les indicateurs et les ajustements.

La bonne expertise, au bon moment.

Un interlocuteur clairement identifié. Un dispositif adapté à votre mission.

Solutions & Sourcing

Rechercher, évaluer et sélectionner les solutions adaptées à votre besoin. Leur fourniture ponctuelle peut compléter cet accompagnement.

La vie du Circle

Rencontres, appels à compétences et contributions : les prochaines actualités du Circle seront publiées ici.

Parlons de votre prochaine étape.